penelitian

Latar Belakang:

Berbagai hasil investigasi kecelakaan kerja telah membuktikan bahwa faktor utama penyebab terjadinya kecelakaan adalah faktor manusia yang bertindak tidak aman (unsafe act). Bahkan Heinrich yang dikenal sebagai pakar yang banyak mengembangkan berbagai teori kecelakaan menyatakan bahwa 80% penyebab terjadinya kecelakaan disebabkan oleh unsafe act, 18% disebabkan oleh unsafe condition dan 2% disebabkan oleh faktor lain. Berbagai penelitian yang dilakukan oleh pakar-pakar K3 diberbagai industri menunjukkan betapa pentingnya budaya dan perilaku selamat untuk menurunkan tingkat kecelakaan dan meningkatkan produktifitas kerja.

Sasaran dan Manfaat Training:

• Peserta diharapkan akan memiliki pengetahuan dan kemampuan untuk memahami dan menerapkan konsep perilaku dan budaya K3 untuk meningkatkan produktifitas kerja dan menurunkan tingkat kecelakaan kerja.
• Meningkatkan kesadaran pekerja untuk berperilaku aman dalam bekerja sehingga dapat meningkatkan produktifitas kerja perusahaan.

Siapa Yang Harus Hadir :

• Staf dan Manajer dari semua departemen atau bagian.
• Top level manajemen.
• Semua Karyawan

Fasilitator :   DR. Ir. Dede Farhan Aulawi, MM, CHT

Adalah praktisi SDM di sebuah BUMN dan akademisi di bidang pemberdayaan manusia dengan pengalaman lebih dari 18 tahun. Pendidikan formal yang telah ditempuhnya diantaranya Politeknik Mekanik Swiss ITB, Manajemen perdagangan International, Teknik dan Manajemen Industri, Manajemen SDM, dan juga Business Intelligent di University Aix Marseille France menunjukkan ketertarikannya pada dunia bisnis dan pengembangan SDM. Beliau telah memberikan banyak pelatihan di berbagai kota seperti Bandung, Jakarta, Medan, Semarang, Surabaya, Malaysia dan Hongkong dengan berbagai topic training seperti SDM, Safety Management, Safety Culture, dll.

Outline :

1. Total Safety Culture Defined
2. Principles of Behavor-Based Psychology to Influence Culture Change
3. Behavioral Observation and Feedback:  A Key Tool for Culture Change
4. Principles of Person-Based Psychology to Influence Culture Change
5. Incorporating TSC Principles Into Other Safety Management Systems & Management Practices
6. Achieving a Total Safety Culture
7. Latihan Kerja Kelompok

Fasilitas:

• Hard / Soft Copy Materi Training
• Sertifikat Training
• 2x coffee break
• Makan Siang

 Jadwal Training:

• 20 – 21 Desember 2012
• 14 – 15 Maret 2013
• 19 – 20 Desember 2013

Tempat:

Jakarta –HSP Academy Training Center (Jika peserta maksimal 14 orang)

Jakarta –Hotel Ibis,Aston Sumarecon,Grand Zuri BSD (Peserta lebih minimal 15 orang)

Minimal peserta untuk dapat running 4 orang

Investasi :

Pendaftaran peserta       : Rp. 3,500,000,- (Tiga Juta Lima Ratus Ribu Rupiah)